“根宝馄饨”人人爱，申花老总和主帅登岛，只为感谢功勋教练徐根宝！

2023年7月7日，根宝馄饨崇明岛根宝足球基地迎来23岁生日 。人人这里，爱申先后培育出武磊 、花老颜骏凌等多名上海海港国脚；这里，总和主帅同样输送朱辰杰、登岛蒋圣龙等一批上海申花国奥队员  。感谢功勋7月14日，教练上海申花俱乐部董事长谷际庆、徐根主帅吴金贵特别登岛，根宝馄饨拜访申花历史上首任主帅徐根宝 ，人人并特别致谢：“根宝基地输送到上海申花的爱申1999-2000年龄段佼佼者表现优异，未来他们不仅是花老上海更是国字号的储备人才” 。徐根宝如今担任上海2005-2006年龄段全运队总教练，总和主帅他也表示 ：“上海全运队有多名申花梯队优秀球员，登岛希望申花俱乐部未来能在日常训练、人员征调等方面，给予更多关心和支持 ，一起为上海足球做贡献 。”特别登岛拜访
，感谢成为主题说起徐根宝，人们的第一反应是“上海足坛名宿”，是上海海港俱乐部的总顾问。根宝基地培养的第一批弟子
，如武磊、颜骏凌 、张琳芃、王燊超和蔡慧康等
，如今都是上海海港队的中坚力量 。其实 ，徐根宝更是上海申花队的历史首任主教练，创造1995年甲A夺冠后的上海滩万人空巷神奇 ，是申花品牌的缔造者成员。同样，“崇明岛一期”也有多名球员加入申花，如曹赟定 、柏佳骏、艾迪 、李运秋 、孙凯和战怡麟等，也有不错表现。如今 ，上海申花延续着和根宝基地的缘分  ：由根宝基地转让输送的1999-2000年龄段球员，已成为申花本土球员的新锐力量。不管是后卫线的朱辰杰 、蒋圣龙 ，还是中前场的徐皓阳等，都展现青春力量。放眼中超16骏 ，如此大胆使用年轻队员的球队，只有申花一家。“金贵，你很敢用年轻人 ，这点非常好！”徐根宝开门见山就表扬起申花现任主教练吴金贵 ，“2002年 ，我第二次执教申花
，也是大胆提拔使用年轻队员，就是杜威、孙吉和孙祥等这一批 。这批队员来自有线02，是我自己搞的青训俱乐部。我和他们说，‘我是用自己下课的代价来培养你们’，时间证明这么做是对的 。”吴金贵的回应非常坦诚  ：“徐指导过奖 ，我在2002年是您的助理教练，能成为申花主教练更离不开您的提拔。徐指导离开前，特别和俱乐部领导说，‘我不做后
 ，接下来申花不需要找外籍教练，吴金贵就很好，非常善于学习。’徐指导提携我们后辈教练的恩情，我始终没有忘记 ，现在我也在培养李成铭
、郑科伟等 ，就是向徐指导学习和致敬 。”作为上海申花俱乐部董事长，谷际庆早早抵达基地 ，提前和根宝深入交流。“申花这么多年 ，可能一直是靠徐指导培养的人才支撑着 ，甚至上海足球也是这样 。”谷际庆直言，自己在进入足球圈后就一直想登门拜访 ，“之前是党校培训走不开 ，培训结束后 ，马上让吴金贵约了徐指导的档期。主要是表示感谢，如果没有徐指导培养输送的1999-2000年龄段这批优秀球员 ，我们申花可能真的就人才断档了 。现在  ，这批队员不仅是申花未来5到8年的发展基石 ，他们中很多人都是国奥队队员 ，更是国字号人才的未来储备
。”全新组队模式 ，根宝寻求支持近日 ，作为基地负责人的徐根宝，以上海U20男足全运队总教练身份首次亮相，在上海市体育局夏训动员会作交流发言  。根宝足球基地的全新使命
，是组织率领上海2005/2006年龄段男足代表队  ，征战2025大湾区全运会并力争收获佳绩 。面对申花老总和主帅 ，徐根宝也坦言，他带教这支全运队碰到新问题 ，部分申花梯队队员不适应基地的半军事化管理风格 ：“我带武磊他们全运会夺冠
，带朱辰杰他们全运会夺冠，都有一个前提：这批队员从小就在基地刻苦训练 ，习惯这种相对封闭的足球培养模式。现在，申花有几个年轻队员提出来，确实不适应，希望能回到申花梯队保持训练
。”原来，根宝足球基地一周训练6天，只有周日放假一天——周日上午还是要进行一个小时的体能拉练
，白天放假后，晚上10点前就要归队 。相比之下 ，申花梯队采取的是类似走训制，周一到周五训练 ，周六周日放假两天，年轻队员只要周日晚上归队就好 。此外 ，根宝基地白天并不让年轻队员随意使用手机
，只有晚上把手机发给队员
，睡觉前依旧“收手机”；相比之下 ，申花梯队对手机没有非常刚性的管理规定，队员们的自由度较大。此外，根宝基地周边没有任何商店，队员们只能安心休息；相比之下，申花康桥基地旁的消费场所多，业余生活更便捷 。恰是这样的管理细节、周边环境差异 ，部分申花年轻队员搬到崇明岛根宝基地集训一段时间后，感觉非常不适应 ，希望回到原俱乐部梯队训练 。对此，徐根宝和教练组经过商量 ，基本同意年轻队员的要求：写一份书面申请，原则上放人回去
。徐根宝解释说：“这支上海全运队 ，以在基地长期训练的海港2006年龄段队员为主  ，也加入了申花
、海港的2005年龄段优秀苗子。和武磊他们不一样 ，有些队员不是一直在基地训练 ，球队成立两个月后，出现不适应的情况
。我们也根据实际情况，寻求解决办法 ：不适应的队员就在大赛前组织约两周集训，到时候再入住基地合练。”恰逢申花老总、主帅登门拜访，徐根宝也把具体情况详细说明，并希望申花俱乐部加强对这支上海全运队备战工作的支持力度。对此 ，谷际庆直言不讳：“久事集团有一个企业文化
，就是服务兜底。包括俱乐部日常管理，我们特别注重对年轻队员的思想教育 ，一个正气的大环境才能打造一支有战斗力的队伍
 。徐指导说的这个事情
，只要全运队教练组做出决定，我会知会、要求负责青训的部门 ：根据上海全运队的决定，执行就好!”听闻此言 ，根宝吃下定心丸：“那真的太感谢了 ，这次你们不仅是来岛上看望我，更是直接帮我解决问题了！”据悉，80岁的徐根宝接下全运队任务后 ，酷暑之下 ，一周七天没有一天假期 ，甚至部分训练课都亲力亲为抠技术细节 ，“武磊  、朱辰杰他们，就是在基地刻苦训练出来的  ，也离不开基地的严格管理。这次，我们还是向训练要成绩 ，向严格管理要成绩
。”题图来源：陈华 文内插图：陈华来源 ：作者：陈华

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